SSI Handicap & Medicare

Social Security Disability Insurance of SSDI , is een systeem dat werkt als een vangnet voor het geval werknemers worden steeds arbeidsongeschikt zijn geworden. Amerikaanse werknemers betalen in dit systeem . Medicare is de federale ziekteverzekering programma dat is ontworpen voor de ouderen . Personen met een handicap , met inbegrip van SSDI ontvangers , werden in 1972 toegevoegd aan het rooster van de overdekte individuen. SSDI in aanmerking te komen

Om in aanmerking voor SSDI voordelen worden beschouwd , moeten de kandidaten bewijzen dat ze legaal zijn Amerikaanse burgers , dat zij ten minste 18 jaar oud zijn, en dat ze zijn gediagnosticeerd met een medische aandoening die terminaal is of zorgt ervoor dat ze zonder werk voor minstens een jaar . Aanvragers moeten ook voldoen aan een minimum geschiedenis eis , hoewel jongere kandidaten in aanmerking kunnen komen met een kortere geschiedenis .
Medicare in aanmerking te komen

Zodra een persoon begint te ontvangen SSDI voordelen , hij komt in aanmerking voor Medicare ontvangen bij het bereiken van 24 maanden op het krijgen van voordelen .
Inschrijving

Degenen
die op SSDI hoeven niet actief inschrijven in Medicare. Ze worden automatisch ingeschreven in deel A , het ziekenhuis voordeel, en deel B , het medisch nut . Drie maanden voor ze zijn om gekwalificeerd te worden ( de 21e maand na ontvangst van SSDI uitkeringen ) , zijn zij mailden pakketten die hun Medicare kaarten en informatie over de voordelen bevatten .

Ontvangen als zij willen overstappen naar een Medicare Advantage plannen of deelnemen aan een deel D drug plan , moeten ze dat doen tijdens hun eerste inschrijving periode , dat is de periode van zeven maanden rond hun geschiktheid maand ( 21 maanden tot en met 27 ) . Anders moeten ze wachten op een andere inschrijving periode .
Working

Als een SSDI begunstigde gaat weer aan het werk , zijn haar Medicare voordelen niet veranderd voor de eerste 8,5 jaar als zolang ze continu wordt beschouwd als medisch uitgeschakeld. Na 8,5 jaar , moet ze een deel een premie betalen . Echter , haar misschien SSDI voordelen worden beïnvloed , afhankelijk van hoeveel geld wordt verdiend .
Coördinatie

Als de SSDI ontvanger actief werkt en is op een groep gezondheidsplan , is het belangrijk om te weten hoe hun gezondheid plan werkt met Medicare . Als het bedrijf heeft minder dan 100 werknemers op de groep gezondheid plan, dan Medicare is de primaire betaler , wat betekent dat aanbieders Medicare eerste factuur , en vervolgens de groep gezondheid plan zal betalen voor een vreemde kosten zoals co - verzekering . Als er meer dan 100 medewerkers op de groep gezondheid van plan , de groep gezondheidsplan betaalt primaire en secundaire Medicare betaalt .