Health Insurance & SSD Voordelen

Toen het Congres creëerde de Social Security Disability voordelen in 1956 , de wetgever niet het te koppelen aan een ziektekostenverzekering programma . Negen jaar later vestigden zij Medicare door het toevoegen van titel XVIII van de Social Security Act , maar ze hadden niet de twee programma's te koppelen . Dat veranderde toen de ziektekostenverzekering voor mensen met een handicap werd een deel van de Nixon Gezondheidszorg initiatief in 1972 . Sindsdien , als je Social Security Disability of SSD voordelen voor twee jaar , de Social Security Administration of SSA hebben ontvangen , schrijft u in Medicare automatisch . SSD Voordelen

Voor de eerste vier jaar , waren de voordelen Social Security Disability alleen beschikbaar voor mensen van 50 jaar en ouder . In 1960 , het Congres breidde het programma voor werknemers van alle leeftijden bevatten . Als je een handicap , en in aanmerking komen , Social Security Disability Insurance of SSDI zijn , betaalt maandelijks uitkeringen aan sommige van uw verloren loon te vervangen. Vroegere verdiensten bepalen de hoogte van de SSA betaalt elke maand . U moet een aanvraag voor SSDI . Voordelen beginnen vijf maanden na de datum van uw handicap . Maar ook al uw voordelen ophopen , geen contante betalingen ontvangt u totdat de SSA keurt uw aanvraag . Sociale Zekerheid kunt u betalen met terugwerkende kracht tot 12 maanden .
Medicare

Congres creëerde de Medicare Health Insurance Program in 1965 tot dekking van de gezondheidszorg te bieden aan senioren . Medicare betaalt mee aan ziekenhuisopnames , honoraria van artsen en ( vanaf 2006 ) geneesmiddelen op recept. Werknemers dragen loonbelasting aan Medicare ( zoals ze doen op de sociale zekerheid ) , en ze meestal worden Medicare - in aanmerking komen wanneer zij de leeftijd van 65 bereiken . Medicare Part A ( voornamelijk ziekenhuisopnames ) heeft geen premies ; Deel B ( voornamelijk artsen ) heeft een maandelijkse premie , net als deel D ( de kosten van geneesmiddelen ) .
De Koppeling

Congres verbonden Social Security Disability Insurance aan Bejaarden in 1972 door de uitbreiding van Medicare voordelen voor SSDI ontvangers. ( Als u het ontvangen SSDI , als je je 65e verjaardag , uw uitkering indeling veranderd van SSDI tot de sociale zekerheid , komen dus er zijn geen mensen van 65 jaar of ouder ontvangen SSDI . ) De wet vereist een twee jaar wachttijd nadat je voor het eerst ontvangen SSDI voor Medicare voordelen beginnen
wat mensen doen

De AARP meldt dat op een bepaald moment , 25 procent tot 30 procent van degenen die wachten op Medicare zijn - . en blijven - onverzekerd . Een extra derde inschrijft in Medicaid , een gezamenlijke staatgezondheid verzekering voor de armen . Een klein percentage aankoop ziektekostenverzekering op de open markt , en de rest ( iets minder dan de helft ) gebruiken COBRA voordelen voor hun werkgever aangeboden collectieve ziektekostenverzekering tijdens de wachttijd te houden .
COBRA

COBRA , de Geconsolideerde Omnibus Budget Reconciliation Act van 1985 , laat werknemers die een baan te verlaten (om wat voor reden dan ook) houden collectieve ziektekostenverzekering van hun werkgever voor maximaal 18 maanden. De auteurs van COBRA opgenomen bijzondere bepalingen voor gehandicapten wachten op Medicare. Als de BVS bepaalt uw handicap plaatsgevonden op of vóór uw 60ste dag van de dekking van de COBRA , ontvangt u een extra 11 maanden van de dekking. Negenentwintig maanden zorgt ervoor dat u uw dekking houden totdat Medicare kicks inch Als u vermoedt dat u arbeidsongeschikt bent , kunt u overwegen uw COBRA dekking eerste .