Particuliere werkgevers en werknemersorganisaties met 20 of meer werknemers op meer dan de helft van zijn typische werkdagen gedurende het afgelopen kalenderjaar moet voldoen aan COBRA . Binnen een maand na vertrek of vermindering van uren van de werknemer , moet een werkgever de groep gezondheid van plan de beheerder zich ervan bewust dat de werknemer en zijn nabestaanden in aanmerking komen voor voordelen voor de gezondheid onder COBRA blijven maken . Zelfs als de premie COBRA deelnemers betalen hoger is dan het deel dat ze als voltijdse werknemers zou betalen , het is over het algemeen lager dan de individuele dekking van de gezondheidszorg .
Federale en agentschappen Staat
Federale en nationale instanties en agentschappen die groep gezondheid van de plannen voor hun werknemers sponsoren moeten ook voldoen aan COBRA . Amerikaanse federale agentschappen , echter , zijn niet onderworpen aan de wet. Federale overheid werknemers vallen onder onder de Federale Werknemers Health Benefits Wijzigingen Wet van 1988 . De wet is ook niet van toepassing op de groep gezondheid van de plannen gesponsord door een aantal kerkelijke organisaties , Washington , DC overheidsinstellingen, of grondgebied of afhankelijke gebieden van de Verenigde Staten .
Lengte van COBRA Dekking
COBRA maakt voortzetting van de gezondheidszorg dekking voor 18 maanden na de gebeurtenis die ervoor zorgt dat een begunstigde of zijn rechthebbenden te verliezen dekking . Kwalificatie evenementen variëren op basis van de status van de begunstigde ten aanzien van de werknemer , echtgenoot of kind ten laste . Als er een tweede kwalificatietoernooi plaatsvindt , COBRA kan de begunstigde een extra 18 maanden van de dekking ontvangen. Naar eigen goeddunken , kan een gezondheidsplan een begunstigde zorgen voor langere periodes van voortzetting dekking. Als een persoon gehandicapt raken tijdens het ontvangen van COBRA voordelen , kan hij in aanmerking komen voor een extra 11 maanden van COBRA voortzetting dekking .
Wat zijn de voordelen van Medicare Advantage
? Een Medicare Advantage plan , ook wel bekend als Medicare Part C of MA -plan , is een t
Ziektekostenverzekering via de staat Texas
Voor wie geen ziektekostenverzekering kunnen krijgen via hun werkgever of kopen rechtstree
Procedures om Change Health Insurance for Life Changing Events
De meeste Amerikanen die gezondheidsverzekering genieten van voordelen door een werkgever
Hoe vraagt u een Medicaid Breng omlaag
Medicaid is de federale verzekering programma dat dekking biedt voor een laag inkomen indi
Medicaid Wetten & Regels voor Apotheken in Ohio
Medicaid Geschiktheidsvereisten in de staat Maine
Informatie over Medicare Home Health Service
Handicap , Medicare & Medicaid
Hoe maak je een Denial voor Medicaid in New Hampshire Appeal
Hoe kan ik een Auto Settlement maximaliseren
Hoe te Afforable ziektekostenverzekering te krijgen voor mijn familie
Gezondheid en ziekte © https://www.gezond.win