OSHA EHBO voorschriften

Een paar pleisters en alcohol preps in een bureaulade niet precies de normen van de Occupational Safety and Health Administration , of OSHA vormen , is uit voor EHBO- regelgeving. EHBO- kits worden gebruikt in een verscheidenheid van instellingen, zoals thuis en op school . De werkplek moet echter voldoen aan specifieke OSHA voorschriften voor eerste hulp . Toegankelijkheid

Volgens OSHA regelgeving moet EHBO benodigdheden direct beschikbaar te zijn op kleine of grote bouwplaatsen . EHBO- apparatuur moet worden goedgekeurd door een arts --- hetzij arts van de vennootschap of een gediplomeerd arts werken voor OSHA . Voor EHBO benodigdheden gemakkelijk toegankelijk te worden beschouwd , kan het nodig
Inhoud

Eerste - hulp zijn om leveringen of kits in gereguleerde stations in het hele werk faciliteit plaatsen. leveringen moeten bieden aan de betreffende werkplek. Zo moeten werkplaatsen die werknemers of anderen kan blootstellen aan bloedpathogenen handschoenen , jassen , gezicht schilden , maskers en oogbescherming in voldoende aanbod hebben . In het algemeen , de eerste hulpgoederen bevatten tools voor het uitvoeren Reanimatie of CPR , zoals mondstuk barrières. Een of meer personen in de werkomgeving moet ook worden getraind in het uitvoeren van reanimatie methode. Andere benodigdheden voor eerste hulp , afhankelijk van de werkomgeving , kunnen onder adembescherming , zuurstofapparatuur en gehoorbescherming . Natuurlijk moet eerste hulp altijd geleverd worden met bandages , antibacteriële cleanser , gaas , verbranden en wondverzorging , analgetica ( pijnstiller ) en zalf voor kleine verwondingen zoals snijwonden, brandwonden , inkepingen of krassen .

verlenen van eerste hulp

Als een persoon is gewond tijdens de werkdag , OSHA EHBO- regels zeggen ze moeten EHBO- zorg als dat mogelijk te ontvangen. Werkgevers moeten ook incidenten te melden bij de eerste hulp wordt toegediend . Elke keer buiten medische hulp in niet direct beschikbaar, EHBO-procedures moeten worden uitgevoerd om de veiligheid en de gezondheid van de werknemer te behouden .