Eisen voor Disability in de staat Washington

arbeidsongeschikt als gevolg van een ziekte, kan de zwangerschap of letsel u in aanmerking om arbeidsongeschiktheid te maken. Voor u te kwalificeren als een in aanmerking komende aanvrager van programma's voor gehandicapten met betrekking tot deze drie situaties - dat is, aanvullende beveiliging Inkomen (SSI), Social Security Disability Insurance (SSDI) en Non-Grant Medische Hulp (NGMA) - socialezekerheidsvoorschriften bepalen dat u aan een bepaalde set van de staat eisen, zoals benadrukt door de Washington Disability Bepaling Services (DDS). Tijdelijke volledige arbeidsongeschiktheid Compensation

Een tijdelijke volledige arbeidsongeschiktheid is een ziekte of letsel dat duurt dan 12 aaneengesloten kalenderweken, waardoor je niet meer verder met een betaalde werkzaamheden zonder gevaar voor uw gezondheid, zoals voorgeschreven door een arts . Als u een tijdelijke volledige arbeidsongeschiktheid, dan onder Washington wet komt u in aanmerking voor dergelijke voordelen als voltijdse verliescompensatie. Washington DDS staat dat je moet een aanvraag voor tijdelijke volledige arbeidsongeschiktheid binnen de eerste 26 weken van de arbeidsongeschiktheid in aanmerking te komen voor de voordelen. Deze eis is gecertificeerd met een mededeling van het Ministerie van Washington van Arbeid en industrieën.
Tijdelijke Mindervaliden Parking

Washington State Wetgevende
definieert tijdelijke arbeidsongeschiktheid als een die naar verwachting zal duren voor een periode van minder dan zes maanden. Als u tijdelijk zijn uitgeschakeld, kunt u in aanmerking voor gehandicapten parkeren als u voldoet aan een van de volgende eisen: U gebruikt draagbare zuurstof, je kan niet lopen zonder de hulp van een brace, rolstoel, prothese of suikerriet en je kunt niet continu een afstand van 200 lopen voeten.
tijdelijke arbeidsongeschiktheid Laat

De periode van tijdelijke arbeidsongeschiktheid verlof is het tijdsbestek dat medisch noodzakelijk is om eventuele handicap trauma of zwangerschap of bevalling complicaties te pakken , afhankelijk van uw conditie. Om te kwalificeren voor dit verlof, het Ministerie van Washington van Arbeid en Industries vereist dat je hebt gewerkt voor uw werkgever gedurende ten minste 1250 uur gedurende de laatste 12 maanden voor het verlof. Als je zwanger bent, ziek bent of u een chirurgische ingreep hebben gehad, Washington wet vereist dat u tijdelijke arbeidsongeschiktheid verlof krijgen. In dit geval, moet je certificering tonen van een gediplomeerd arts of een verpleegkundige.