Feiten over Short Term Disability

Korte termijn handicap verwijst naar een soort verzekering die is ontworpen om werknemers die niet in staat zijn om de taken van hun baan als gevolg van een ziekte, een verwonding of een andere niet-permanente aandoening die voldoen dekken creëert een handicap. Korte arbeidsongeschiktheid moet niet worden verward met de schadeloosstelling van werknemers, die specifiek levert financiële voordelen voor degenen die gewond of gezondheidsproblemen direct gerelateerd aan een baan te ontwikkelen. In plaats daarvan, korte arbeidsongeschiktheid dekt alleen werknemers die niet-werk-gerelateerde aandoeningen te ontwikkelen en moet een paar weken vrij nemen om te herstellen. De feiten

korte termijn arbeidsongeschiktheid
is een soort van "vangnet" voor werknemers die aandoeningen die interfereren met hun vermogen om te werken te ontwikkelen. Specifiek, korte arbeidsongeschiktheid verzekering dekt een deel van het salaris van een werknemer wanneer die werknemer niet in staat is om te werken. Werknemers kunnen hun eigen korte arbeidsongeschiktheid pakketten te kopen van particuliere verzekeringsmaatschappijen, of ze kunnen de verzekering te kopen via hun werkgever. Werkgevers bieden vaak groepsarrangementen waarin medewerkers kunnen kopen. In sommige staten, zijn werkgevers van bepaalde maten dienen uit te voeren of aan te bieden korte arbeidsongeschiktheid verzekering voor hun werknemers.
Time Frame

De tijd vallen onder de kortlopende handicap varieert van polis tot polis. Gemiddeld, korte arbeidsongeschiktheid dekt medewerkers van rond de drie maanden naar boven van zes maanden. Op sommige plaatsen, de voordelen nog langer: in Californië, bijvoorbeeld, werknemers mogen op korte termijn arbeidsongeschiktheidsuitkeringen claimen voor een jaar. Bovendien op korte termijn gehandicaptenbeleid vereisen vaak een wachttijd van zo lang als twee weken voor uitkeringen worden uitbetaald; de wachttijd zal ervoor zorgen dat de toestand van de werknemer is, in feite, valide en voorkomt claims die frivool of ongeldig zou kunnen worden beschouwd. Wat meer is, als een werknemer koopt korte arbeidsongeschiktheid door de werkgever, is er misschien een bepaalde periode van tijd dat de werknemer moet werken voordat het indienen van een claim.
The Cost

korte termijn invaliditeitsverzekering kosten
verschillen per polis. Werkgevers die korte arbeidsongeschiktheid van hun werknemers betalen over het algemeen een gemiddelde van $ 200 per jaar voor elke werknemer. Werknemers die korte arbeidsongeschiktheid te kopen via hun werkgever kunnen verwachten te betalen ongeveer $ 700 of $ 800 per jaar. Individuele polissen onafhankelijk van de werkplek gekochte vaak duurder zijn en kunnen opwaartse kosten van $ 1.500 tot $ 2.000 per jaar. De jaarlijkse kosten van het beleid is gebaseerd op de maandelijkse onkosten moet de werknemer een claim indienen. Gemiddeld, korte arbeidsongeschiktheid betaalt rond de $ 2.000 per maand aan werknemers die niet kunnen werken dekken.
Overwegingen

korte termijn arbeidsongeschiktheid
is ontworpen om precies wat de naam suggereert: korte termijn gezondheidsproblemen. Dit type van verzekering dekt niet problemen op lange termijn, echter, dus medewerkers die beseffen dat hun gezondheid voorwaarden niet zal worden opgelost binnen de tijd onder korte arbeidsongeschiktheid vastgesteld zal moeten werken met hun werkgevers om een ​​plan op lange termijn van te maken actie.
Expert Insight

All verzekering kan een gok zijn, en korte arbeidsongeschiktheid is niet anders. Zoals diabetes, artritis of zelfs een hartaanval - - die interfereren met werk en eisen dat zij een time uit op hetzelfde moment, kan op korte termijn een handicap een redder in nood voor medewerkers die zich bevinden met gezondheidsproblemen. Verzekering deskundigen bevelen aan dat mensen op zoek naar korte arbeidsongeschiktheid overwegen het beleid en de kosten zorgvuldig om een ​​beslissing te nemen. In sommige gevallen zal de voordelen meer dan betalen voor de kosten van de verzekering.